3月11日，在安徽孺子牛軸承有限公司銷售部歐陽(yáng)沛球團(tuán)隊(duì)的早會(huì)上，大家都在精神飽滿的聽(tīng)會(huì)。
歐陽(yáng)沛球是銷售經(jīng)理，在這個(gè)由本地業(yè)務(wù)員組成的團(tuán)隊(duì)中，他的經(jīng)歷有些特別。“我是江西九江人，來(lái)孺子牛軸承約有3年，之前我在深圳做軸承銷售工作，孺子牛軸承質(zhì)量好、技術(shù)強(qiáng)、服務(wù)優(yōu)，具有很強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，而我也希望自己的職業(yè)生涯能夠獲得更好的發(fā)展，所以我就毛遂自薦來(lái)到了這里。”歐陽(yáng)沛球說(shuō)，來(lái)孺子牛軸承工作后，他更加堅(jiān)定了自己的選擇。在這里，每一次研發(fā)、每一道工序都體現(xiàn)出精益求精的工匠精神，蘊(yùn)涵著敢為人先的創(chuàng)新品質(zhì)，歐陽(yáng)沛球被深深吸引。
據(jù)了解，孺子牛軸承是一家擁有低噪音微型軸承研發(fā)、生產(chǎn)、銷售全產(chǎn)業(yè)鏈的高新技術(shù)企業(yè)，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于智能手機(jī)、掃地擦窗機(jī)器人、電動(dòng)工具、自動(dòng)化等生產(chǎn)生活消費(fèi)品的動(dòng)力電機(jī)及結(jié)構(gòu)傳動(dòng)。多年來(lái)，孺子牛軸承秉承“誠(chéng)信、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新”的核心價(jià)值觀，在嚴(yán)格把控產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，不斷推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新，先后榮獲實(shí)用新型專利授權(quán)16項(xiàng)、發(fā)明專利公布16項(xiàng)、省高新技術(shù)產(chǎn)品3項(xiàng)，其研發(fā)生產(chǎn)的手機(jī)軸承占據(jù)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)大份額，電機(jī)軸承的技術(shù)參數(shù)已經(jīng)超越了國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，能夠替代進(jìn)口產(chǎn)品。
技術(shù)創(chuàng)新水平是衡量企業(yè)綜合實(shí)力的重要標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)吸納人才意義重大。我們?cè)诩夹g(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域具有明顯的優(yōu)勢(shì)，從而打造出產(chǎn)品的獨(dú)特性，帶動(dòng)市場(chǎng)份額不斷擴(kuò)大，支撐企業(yè)越做越強(qiáng)。這種洼地效應(yīng)自然吸引了更多優(yōu)秀人才選擇來(lái)我們這里發(fā)展。”孺子牛軸承副總經(jīng)理陳群說(shuō)。
孺子牛軸承以技術(shù)創(chuàng)新為引領(lǐng)，吸引人才聚合，真正做到了讓人才進(jìn)得來(lái)、留得住，正如企業(yè)文化中所體現(xiàn)的那樣，“讓優(yōu)秀員工想跳槽都找不到地方可去”。（吳守江、曹冬藝）
